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22 septembre 2020

22, 24 ET 25 SEPTEMBRE >> ATELIERS "À L'HEURE DE LA CRISE, QUELS DÉFIS ET ENJEUX POUR L'ESS À L'HORIZON 2030 ?" AVEC L'UDES

A l’heure de la crise, quels défis et enjeux pour l’ESS en Pays de la Loire à l’horizon 2030 ?

Un Contrat d’Etude Prospective (CEP) des métiers exercés dans le secteur de l’Economie Sociale et Solidaire est engagé en Pays de la Loire depuis novembre 2019. Dans le cadre de ce CEP, l’UDES (Union des employeurs de l’économie sociale et solidaire) organise une série d’ateliers prospectifs.

Qu’est-ce qu’un CEP ?

Ce CEP a pour objectif d’anticiper et de permettre le développement de l’emploi et des compétences dans l’ESS, en prenant en compte les mutations auxquelles sont confrontées les entreprises de l’ESS (contexte de plus en plus concurrentiel, problématique d’attractivité pour plusieurs métiers, évolution des modèles socio-économiques, des modes d’entreprendre, transitions environnementales, sociétales…) ainsi que les incidences de la crise sanitaire et ses conséquences économiques et sociales sur l’ESS. Des propositions concrètes d’actions découleront des travaux menés dans ce cadre.

Des ateliers pour un plan d’action basé sur les réalités territoriales

Cette démarche est participative et souhaite associer largement les acteurs et actrices concerné.e.s. Aussi, l’UDES vous invite à participer à l’un des trois ateliers prospectifs organisés, qui se dérouleront en visioconférence en raison du contexte sanitaire (via Zoom). Les acteur.rice.s territoriaux.ales de l’ESS, de l’emploi, de la formation, de l’orientation, les collectivités territoriales, représentant.e.s d’employeur.euse.s et de salarié.e.s de l’ESS sont convié.e.s à ces ateliers.

Les objectifs de ces ateliers sont de :

  • Travailler sur un scénario prospectif cible à atteindre en termes de développement d’activités et de positionnement stratégique pour les entreprises de l’ESS.
  • Repérer les leviers à actionner en termes de gestion des ressources humaines et des compétences, pour mettre en œuvre les stratégies de développement et de positionnement souhaitées.

Trois ateliers sont proposés, au sein desquels seront traités les enjeux communs à l’ESS mais aussi les enjeux spécifiques à certains domaines d’activités.

Vous pouvez vous positionner sur un des trois ateliers suivants :

  • ATELIER N°1  : Les entreprises et métiers du lien et de l’inclusion sociale, du prendre soin
    - Mardi 22 septembre 9h30-12h30
    - S’inscrire ici.
  • ATELIER N°2 : Les entreprises et métiers du sport, du tourisme social, de l’animation socio-culturelle, de la culture
    – Jeudi 24 septembre 9h30-12h30
    S’inscrire ici.
  • ATELIER N°3 : Les entreprises et métiers des activités en émergence (transitions écologiques, environnementales : agro-écologie, circuits courts, gestion des déchets…), de la formation et de l’insertion professionnelle
    – Vendredi 25 septembre 9h30-12h30
    S’inscrire ici.

Et après, à quoi serviront ces ateliers ?

Un plan d’action sera construit sur la base des scénarios discutés et des leviers identifiés lors des ateliers prospectifs. Il permettra de mobiliser l’ensemble des acteur.rice.s pour engager des actions en faveur de l’attractivité de l’ESS. Ce travail sera présenté en novembre lors de la conférence régionale de l’économie sociale et solidaire, organisée par l’Etat, le Conseil régional, et la Chambre régionale de l’ESS.

Vous avez une question ?

Pour toute information complémentaire sur la tenue de ces ateliers merci de bien vouloir prendre contact avec Elodie RUBAUD-IMBERT par mail à elodie.rubaud amnyos.com

Cliquez sur l'un des liens ci-dessous pour afficher le calendrier complet de l'année correspondante :

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